橋梁工程個人簡歷模板下載
在制作個人簡歷的時候，很多求職者都不知道怎么選擇個人簡歷模板，下面為大家?guī)順蛄汗こ虃�人簡歷模板，歡迎下載，以供參考!
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注意：這幾種簡歷，馬上會被扔掉
招聘的任務很重，得到的簡歷也很多，篩選簡歷是hr每天必做的事情�？戳四敲炊嗟暮啔v，有一些簡歷我只看一眼，便馬上放棄考慮，他就失去了得到這個工作崗位的任何機會。每個hr都是這樣，一些種簡歷是被拒看的。比方說：
1、很長的求職信。
hr時間有限，通常要在很短的時間里看很多的簡歷，如果求職信過長，甚至重點不突出，重復表述同一個特質或能力，hr會感到你能提出來的就這有這些了，其他就不必要看了。
2、簡歷不完整。
工作經驗在招聘當中是很被hr看中的。有的人寫自己的工作經歷時，不是前邊丟掉幾年就是近一兩年的工作經歷空白，讓人對他頓生懷疑，也對他的求職態(tài)度和做事態(tài)度產生疑慮，再看下去的想法也沒有了。
3、表述過于簡略。
有一些人的簡歷相當?shù)暮唵�，工作經歷只寫到年，工作情況只寫崗位名稱，教育情況只寫大�；虼蟊�，讓人看到后了解的信息實在有限，那么也不會再進一步考慮了。
4、出現(xiàn)明顯錯誤。
尤其是一些時間上的錯誤，比方說上十幾年的大專，普通本科上五年或三年，還有兩年和一年的，或者教育經歷與工作經歷完全重疊，或者算下來從11歲就開始工作經歷的'等等，這樣的簡歷會馬上被拋棄掉的。
5、附件形式或標題不明確的。
有的人提交簡歷時只寫是應聘或個人簡歷，簡歷采用附件形式發(fā)送，這樣的情況下如果簡歷很多，hr會把這樣的簡歷放在最后，有時間才會瀏覽一下，時間緊就根本不會去理會了。
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