藥店運營副總崗位職責(zé)

　　在不斷進步的時代，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧，以下是小編收集整理的藥店運營副總崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

藥店運營副總崗位職責(zé)1

　　1、建立全面的連鎖銷售戰(zhàn)略，發(fā)展策略規(guī)劃、渠道拓展規(guī)劃、促銷策略及方案、區(qū)域店面的拓展和調(diào)整方案、市場拓展和銷售管理;

　　2、制定市場戰(zhàn)略規(guī)劃(產(chǎn)品規(guī)劃、品牌規(guī)劃、人才規(guī)劃)，為公司決策提供依據(jù)。負責(zé)市場發(fā)展計劃、產(chǎn)品營銷方案的制定;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理優(yōu)化公司組織架構(gòu)，為統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理提出合理化建議，按照總經(jīng)理指導(dǎo)方向擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實施;

　　4、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責(zé)公司短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略目標的實施，對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響;

　　5、工作管理制度的執(zhí)行者：對總經(jīng)理負責(zé)，執(zhí)行總經(jīng)理下達的各項工作指標和工作任務(wù)，負責(zé)企業(yè)日常事務(wù)與公共事務(wù)的處理與協(xié)調(diào);

　　6、為公司長遠發(fā)展加強企業(yè)文化建設(shè)。

藥店運營副總崗位職責(zé)2

　　1.全面負責(zé)公司藥房的連鎖加盟業(yè)務(wù)的.拓展和管理;

　　2.建立銷售的年度計劃、工作項目及各項相關(guān)工作制度;

　　3.制定市場開拓、市場調(diào)研、市場分析、市場推廣等各類策劃方案，并組織實施;

　　4.挖掘所轄區(qū)域用戶的需求，深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息，及時為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);

　　5.主持所轄區(qū)域公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;

　　6.建立和管理高素質(zhì)的營銷團隊，制定人員考核、培訓(xùn)、獎懲標準，參與員工培訓(xùn)指導(dǎo)工作。

藥店運營副總崗位職責(zé)3

　　1、根據(jù)市場狀況，制定公司營銷策略，并組織相關(guān)部門實施。

　　2、優(yōu)化品類結(jié)構(gòu)，提升產(chǎn)品競爭力。

　　3、參與重要合作廠商的談判。

　　4、診斷直營店營運狀況，制定提升方案，并組織相關(guān)部門實施、對實施結(jié)果評估。

　　5、推動門店現(xiàn)場管理、工作規(guī)范的執(zhí)行。

　　6、審核各類營銷及品種推廣方案。

　　7、培養(yǎng)營運系統(tǒng)的人才。

藥店運營副總崗位職責(zé)4

　　1、各分管門店日常營運的指導(dǎo)、檢查、上傳下達，反映各分管門店在營運中出現(xiàn)的問題，并在上級指導(dǎo)下協(xié)助解決;

　　2、各分管門店日常規(guī)章制度檢查考核、巡店，不斷提交門店經(jīng)營管理水平，完成上級下達的各項指標;

　　3、督導(dǎo)門店嚴格執(zhí)行國家藥品經(jīng)營法律、法規(guī);

　　4、督導(dǎo)各門店促銷、宣傳等活動的開展;

　　5、反映并在上級指導(dǎo)下協(xié)助處理門店突發(fā)事件、重大事件;

　　6、新開店鋪的業(yè)務(wù)協(xié)助與指導(dǎo)，幫助新店盡快熟悉各種規(guī)定工作流程，步入正軌;

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。

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